七公司党委注重以案为鉴，加强廉洁警示教育，不断强化广大干部职工知敬畏、存戒惧、守底线意识。
一是分层分批“看”，以案明思。公司党委组织总部全体干部职工观看《零容忍》《巡视利剑》等警示教育片，并认真组织座谈讨论，确保观有所获、思有所得、自觉自省。今年以来，共撰写心得体会264篇，推送清正廉洁公众号2期，在全公司营造了议廉尚廉的浓厚氛围。二是入情入理“讲”，以案为鉴。公司党委以召开党风廉政建设和反腐败工作会议、党支部书记上党课等形式，通报违规违纪典型案例12件，项目党支部书记上廉洁党课12场次，抓早抓小、防微杜渐，不断提升警示教育的针对性和实效性。三是立言立行“写”，以案明纪。公司党委聚焦违纪违法典型案例，举办了“读典型案鉴明纪律规矩”有奖征文比赛，不断增强法律意识、纪律意识、廉洁意识，实现以案为戒的预防作用。截至目前，共收集征文314篇，评选优秀作品12篇。四是深挖深究“查”，以案促改。以开展警示教育月活动为牵动，组织各部门和各单位开展自查自纠活动，认真梳理企业在深化改革发展进程中存在的风险点和薄弱点57项，制定专项措施65条，修订并完善管理制度13项。通过立行立改、举一反三、建章立制，不断提升企业管理水平。
