4月份以来,西安分公司党委扎实开展“忠诚企业、爱岗敬业”主题教育活动,通过采取多项措施,确保全年活动取得实效。
一是抓宣传发动,营造浓厚的活动氛围。管内各项目党支部围绕活动方案,以公示栏、宣传墙、微信群和职工大会等广泛宣传,形成了良好的教育活动氛围。二是抓活动方案、活动载体,丰富教育活动内容。公司党委依据项目施工生产实际,结合诚信敬业道德讲堂,合理策划活动方案,明确了活动目的、目标、方法步骤和具体要求,为活动开展提供了方案支撑。活动开展以来,各项目充分利用诚信敬业道德讲堂、职工夜校、演讲比赛等丰富多彩的形式开展教育活动,进一步提高思想认识,提升了对企业的忠诚度。特别是对于今年新入职毕业生,通过活动开展,切实让他们感受到了公司浓厚的文化氛围,增强了对公司认同感。三是抓工作结合,促进整体教育效果。西安地铁六号线11标项目、西新线五〇四厂项目把“忠诚企业、爱岗敬业”活动与实际工作相结合,特别是与“安全生产月”、“质量月”、“普法日”等活动相结合,创造性地开展活动,做到统筹兼顾、合理安排,主题教育活动效果明显。四是抓查摆、解决问题。以开展活动为契机,认真查摆、反思在项目经营管理中存在的问题。兰州区域收尾项目在教育活动开展时,通过认真分析查找,梳理出问题6项,解决问题6项,逐步提高了项目广大职工的精细化管理意识,增强了爱岗敬业的观念。截至目前,全公司共组织开展教育活动11场次,受教育人次221人。